12.06
Вопрос #42809
Смена преподавателя на сдачу экзамена
Автор:
Ольга ,
Город: Оренбург / обл Оренбургская,
12.06.2019 20:06:42
Суть вопроса:
Здравствуйте. Такая ситуация, являюсь студентом 2 курса университета. Сложилась такая ситуация, что за несколько дней до сдачи экзамена нам меняют преподавателя. Мы его никто не знаем, он у нас никогда занятия не проводил,даже не замещал. Нам объясняют это тем, что пол года назад была реорганизация кафедры, и тот преподаватель, что вел у нас занятия, больше на данной кафедре не работает, а его перевели на другую. Но тогда у нас встречный ответный вопрос, почему нам не сменили преподавателя сразу, как только произошла эта реорганизация? Считаем это несправедливым по отношению к нам, студентам, сдавать экзамен незнакомому нам преподавателю. Хотим вернуть всё как было, нам нашего преподавателя, но не знаем, как это сделать гармотно. заранее спасибо!
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
12.06.2019 23:05
Ольга, замена предопадавателя на экзамене не является нарушением. Можете устроить митинг или демонстрацию возле кафедры, но вряд ли поможет. Лучше потратье время на подготовку к экзамену.
Другие вопросы:
#68530
30.05.2024 (02:49)
Оплата руководителю практики студентов
Здравствуйте!
Университет послал студентов на производственную практику. От предприятия, где проходит практика студентов, назначен руководитель практики. Ему оплата не идет, т.к. считается, что предприятие получает дармовую рабочую силу.
Может ли руководитель практики студентов от предприятия получать оплату услуг по руководству производственной практики студентов, и каким законом это регулируется?
Спасибо.
#68506
23.05.2024 (09:50)
Как продлить договор с частной школой ?
Добрый день, могут ли отчислить ребенка из платной школы или не продлить договор на следующий учебный год? Ребенку 8 лет заканчивает второй класс. Директор школы отказывается брать в 3 класс из за поведения.
#68499
21.05.2024 (07:11)
Учебный отпуск при обучении на заочной основе
Здравствуйте, скажите, пожалуйста, есть ли основания, по которым работадатель законно может отказать в учебном отпуске при наличии справки-вызова, (зависит это как-то от качества работы сотрудника, которому необходим учебный отпуск, имеющихся замечаний по рабочим вопросам и заинтересованности работадателя в получении образования сотрудника)?